本節簡介：色彩影響著人們的真實感官體驗，從嗅覺到味覺、甚至觸覺，本節課將會詳細講解色彩如何透過心理影響著人們的感官體驗。
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藍色象征權威，保守，中規中矩與務實。藍色象征著和平與幸福。例如代表幸福和好運的“藍鳥”。喜歡藍色的人的性格：有禮貌，謙虛，協調能力強，有很強的團隊協作能力，為人也謙虛謹慎，喜歡藍色的人也有缺點，那就是固執己見。討厭藍色的人絕對是少數派，大多數人都能接受藍色。不喜歡藍色的人可能經歷過巨大的失敗或者生活非常艱辛，此外，有痛苦經歷的人也容易排斥藍色。
在可見光譜中，紅色波長最長，給視覺一種迫近感和擴張感，紅色的感情效果具有刺激性，給人一種活潑，生動和不安的感覺。并包含一種力量，方向感和沖動。許多企業都以紅色為標準色，以表達視覺上的沖擊力。紅色容易造成心理壓力，因此談判或者協商時不宜穿紅色；預期有火爆場面時，也請避免穿紅色。當你想要在大型場合中展現自信與權威的時候，可以讓紅色單品祝你一臂之力。
紅色象征熱情，性感，權威，自信，是個能量充沛的色彩--全然的自我，全然的自信，全然的讓別人注意你。喜歡紅色人的性格：外向型，熱情，正義感強烈，討厭紅色的人大多不容易滿足。色彩搭配：強烈的紅色適合黑，白和不同深淺的灰；它與適當比例的綠色組合富有生氣，充滿濃郁的民族韻味；它與藍組合，顯得穩定，有秩序。
綠色是大自然的顏色，具有和平，寧謐，恬靜的特質。喜歡綠色的人態度認真，禮貌優加的和平主義者，具有堅定的信念，他們好奇心強。容易感到孤獨和總在擔心的人有討厭綠色的傾向，這是因為綠色容易讓人更加孤獨的緣故。
橙色波長僅次于紅色，是活潑和富有光輝的顏色，屬于興奮色彩之一。代表溫馨，活潑，熱鬧，讓人感覺明快溫暖柔和。橙色象征著充足，飽滿，有活力，明亮，健康，向上，興奮。
人的視覺器官在觀察物體時，最初的20秒內色彩感覺占80%，而形體感覺占比20%，2分鐘后色彩50~60%。5分鐘后各占一半，并且這種狀態將繼續保持?？梢?，色彩給人印象是迅速、深刻、持久的。
黑色很少被用在與實物相關的產品及香煙的包裝中，太多的黃色會在心理上產生**性。太多的紫色則被認為會引起強大的心理壓力?；疑荒茏飨匆路鄣陌b，因為灰色的洗衣粉會讓消費者產生洗不干凈衣服的顧慮。藍色的西餐碟也不會賣出去，因為它不能引起食欲。白色與各種顏色容易協調，給人活力洋溢，健康的印象，但如果搭配不當，也會讓人覺得冷冰冰，單調乏味。
藍色暗示著干凈和寧靜或者是精神上的穩定。黃色、橙色被用來刺激和吸引顧客的注意力。紅色成了強身健體的補品的代言色。粉色通常用于女性產品。紫色通常給人高貴、典雅的感覺，所以用來襯托高檔或奢侈品。綠色和棕色能引起自燃和清涼的感覺，常被用作環保產品、養生提神品的包裝。
藍色暗示著干凈和寧靜或者是精神上的穩定。黃色、橙色被用來刺激和吸引顧客的注意力。紅色成了強身健體的補品的代言色。粉色通常用于女性產品。紫色通常給人高貴、典雅的感覺，所以用來襯托高檔或奢侈品。綠色和棕色能引起自燃和清涼的感覺，常被用作環保產品、養生提神品的包裝。
使用藍色裝潢會議室，不僅會使漫長的回憶變得緊湊，而且會議內容也會變得更加充實、討論也更有效率。
黃色最不能承受黑色或白色的侵蝕，只要稍微的滲入，即刻會失去原有的光輝。
黑色：不用在食物類；黃色：膨脹色；紫色：引起壓力；藍色：不引起食欲；白色：搭配不當冷冰冰、單調、乏味。
藍色：干凈、寧靜；黃色、橙色：刺激，吸引顧客；紅色：強身健體、警示；粉色：女性；紫色：高貴、典雅；綠色、棕色：自然、清涼、環保、養生。
色彩具有精神價值，色彩的心理效應發生在不同層次中，有的屬直接刺激，有的要通過間接聯想，更高層次則涉及到人的觀念與信仰
白色 純潔神圣善良信任開放，性格 態度認真多才多藝，干凈
黑色 象征權威高壓低調創意，執著冷漠防御，給人的負面印象很多，消極的顏色，象征悲哀肅穆死亡絕望，隱藏一種震懾力，造成壓迫感，，黑色衣服看上去更苗條
藍色 象征權威保守中規中矩與務實，象征和平與幸福，性格：有禮貌 謙虛 協調能力強 有很強的團隊協調能力，為人謙虛謹慎，比較固執，具有消極性，是高科技的感覺，具有鎮靜作用，是身心安定，勵志永不言棄，
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