本節簡介：色彩影響著人們的真實感官體驗，從嗅覺到味覺、甚至觸覺，本節課將會詳細講解色彩如何透過心理影響著人們的感官體驗。
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色彩搭配：在黑色或紫色的襯托下黃色可以達到最大強度；濙淡的粉紅色與黃色搭配會取得和諧的效果。黃色最不能隨黑色或白色的侵蝕，只要稍微地滲入，即刻會失去原有的光輝。
黃色：代表愉悅、智慧、明白整理及有直覺力（或者可說有第六感）的顏色。2.喜歡黃色的人的基本性格：具有幽默感，很理性、上進心強、喜歡新事物、好奇心強、愛好鉆研。。。?？傊?，喜歡黃色的人絕對是個“挑戰者”。3.愛過嚴格教育且知識豐富的人有討厭黃色的貨幣，而且保守、循規蹈矩的人大多也不太喜歡黃色。
人的視覺器官在觀察物體時，最初的20秒內色彩感覺占80%，而形體感覺占20%。2分鐘后色彩50- 60%,5分鐘后種后各占一半，并且這種狀態將繼續保持?？梢?，色彩給人的印象是迅速。深刻。持久的。
1.黑色很少被用在與食物相關聯的產品以及香煙的包裝中2.太多的黃色會在心理上產生干擾性。3.太多的紫色則被認為會引起強大的心理壓力。4.灰色不能作洗衣粉的包裝，因為灰色的洗衣粉會讓消費者產生洗不干凈衣服的顧慮。5.藍色的西餐碟也不會賣出去，因為它不能引起食欲。6.白色與各種顏色都易協調，給人活力洋溢、健康的印象，但如果搭配不當，也會讓人覺得冷冰冰、單調乏味。
色彩具有精神的價值！人常常感受到色彩對自己心理的影響，這些影響總是 不知不覺中發生作用，左右我們的情緒。色彩的心理效應發生在不同層次中，有些屬直接的刺激，有些要通過間接的聯想，更高層次則涉及到時人的觀念與信仰。同時不同波長作用于人的視覺器官時會導致人產生某種帶有情感的心理活動。
白色：純潔、神圣、善良、信任與開放。性格：態度認真、多才多藝。
黑色：權威、高雅、低調、創意，以為執著、冷漠、防御。性格：善于運用黑色的人和利用黑色進行逃避的人。心理效應：消極性的色彩。一方面象征悲哀、肅穆、死亡、絕望，一方面，具有深沉、莊重、堅毅之感。蘊藏一股威懾力，給對方造成壓迫感。黑色衣服使人苗條。
藍色：權威、保守、中規中矩與務實。象征和平與幸福。代表幸福和好運的“藍鳥”?；拘愿瘢河卸Y貌、謙虛、協調能力強、很強的團隊協調能力，為人謙虛謹慎，比較固執己見。心理效應：消極性，收縮的內在色彩，高科技企業多用此色，象征技術力量。鎮靜效果，穩定人的精神狀態，降低血壓，得到放松。穩定情緒和減輕疲勞。
紅色：熱情、性感、權威、咨詢。性格：外向，熱線，正義感強烈。色彩搭配：適合黑白和不同深淺的灰，與適當比例的綠組合富有生氣，民族韻味。與藍，穩定，有秩序。心理效應：迫近感、擴張感。感情效果具有刺激性，活波、生動和不安，包含力量、方向感、沖動。容易造成心理壓力，談判協商不易穿紅色，火爆場面不易穿紅色。大型場合展現自信與權威時可穿紅色。紅色可提高運動能力、增強競爭意識，還給對手造成壓迫感。
綠色：大自然顏色，和平、寧yi、恬靜?；拘愿瘢簯B度認真、禮貌有加。心理效應：鎮靜、鎮痛。象征和平，安定、穩定，讓眼睛放松有助于消除視覺疲勞，平衡人類心理。是醫藥學的代表色。
橙色：愛情、睿智，代表創作力、野心、能量、驕傲、保護力?；拘愿瘢焊偁幮膹?、從不認輸，活動力強，精力充沛。色彩搭配：加入黑色或白色，會成為一種穩重、含蓄卻又不失明快的暖色，介入較多黑色成為燒焦的色，加入較多白色，甜膩。心理效應：活波、富有光輝，溫馨、活潑、熱鬧、明快溫暖而又柔和，給人熱鬧、快樂、休閑。
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